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全国数控技能大赛举行

来源: 作者: 发布时间:2006-12-27

我国规格最高的国家级技能竞赛:第二届全国数控技能大赛这两天正在北京举行,选手们纷纷拿出看家本领一较高下。记者在赛下还了解到,凡是能到这里来参赛的,全都是企业的“香饽饽”。

  提起数控也许不少朋友会觉得比较陌生,其实像我们使用的手机外壳就会用到数控技术。在今天的比赛现场,我们发现那些平时印象中庞大、笨重的机器就像是这些选手延伸的手,通过编程,选手们可以把大块的原料按照图纸制作成这些设计精巧的零器件。

  这513名选手是从全国31个赛区层层选拔出来的。竞赛内容包括理论知识、仿真软件应用和实际操作三大块。

  第二届全国数控技能大赛裁判长 宋放之:一个是选手要按图纸完成我手里拿着的零件 按照尺寸的要求 尺寸的精度来完成

  被誉为数控奥林匹克的全国数控技能大赛每两年举办一届,决赛中职工组和教师组各工种前5名的选手,将获得由劳动保障部授予的“全国技术能手”荣誉称号,并可晋升为技师或高级技师。梁兵是上届大赛的加工组冠军,他告诉记者,他获奖之后,企业不但重奖他,还将他评为关键技能带头人。

  梁兵:享受的政治和物质待遇和本厂的厂长助理相同,每个月还享受2000元的特别津贴。

  而安徽赛区的选手佘斌今年在来京比赛前,企业主动提高了他的工资待遇,并与他签定了五年内不得跳槽的相关协议。

  专家指出,企业之所以不惜重金也要留住数控技工,主要是因为我国数控方面的高技能人才严重不足。近年来国内每年新增各类数控设备在5万台以上,但在制造业7000万一线操作人员中,只有4%具备高级以上技能资格、60%是初级工。

  第二届全国数控技能大赛裁判长 宋放之:缺乏的不是低层次的人才,我们缺乏的是独立自主,有自己的工艺思路,独立编程,独立完成加工这样的人才。

  由于找不到能够熟练操作的人才,一些企业进口的先进机床不得不长期搁置,设计出来的图纸也无法制造出来。专家指出,尽管国家在2004年启动了“三年五十万技工”的培养计划,但目前我国掌握数控高技能的人才仍然严重不足,缺口达到60万人。

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